管理学原理pdf电子书版本下载

点此进入-本书在线PDF格式电子书下载【推荐-云解压-方便快捷】直接下载PDF格式图书。移动端-PC端通用
种子下载[BT下载速度快] 温馨提示：（请使用BT下载软件FDM进行下载）软件下载地址页 直链下载[便捷但速度慢]   [在线试读本书]   [在线获取解压码]

管理学原理PDF格式电子书版下载

下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。

建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如 BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！

（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

第一章 管理与管理学 1

导引案例 1

第一节 管理的含义与职能 2

第二节 管理者 5

第三节 管理学的特点与研究方法 13

本章小结 16

关键概念 17

练习题 17

第二章 管理思想及其发展 21

导引案例 21

第一节 古典管理理论 21

第二节 行为科学理论 31

第三节 现当代管理理论 36

本章小结 42

关键概念 42

练习题 43

第三章 管理环境与伦理 45

导引案例 45

第一节 管理环境 46

第二节 管理伦理 52

第三节 企业的社会责任 56

本章小结 60

关键概念 61

练习题 61

第四章 计划 64

导引案例 64

第一节 计划概述 65

第二节 计划的原理与方法 71

第三节 目标管理 77

第四节 战略管理 82

本章小结 92

关键概念 92

练习题 92

第五章 决策 97

导引案例 97

第一节 决策概述 99

第二节 决策类型与程序 101

第三节 决策方法 108

本章小结 116

关键概念 116

练习题 117

第六章 组织 123

导引案例 123

第一节 组织基础 124

第二节 组织结构设计 129

第三节 组织文化与组织变革 146

本章小结 154

关键概念 155

练习题 155

第七章 人员配备 163

导引案例 163

第一节 人员配备概述 164

第二节 人员选拔与任用 167

第三节 员工培训与发展 174

第四节 员工绩效评估 182

本章小结 192

关键概念 192

练习题 193

第八章 领导 197

导引案例 197

第一节 领导概述 198

第二节 领导者权力与领导方式 201

第三节 领导理论 208

本章小结 220

关键概念 220

练习题 221

第九章 激励 225

导引案例 225

第一节 激励概述 226

第二节 激励理论 229

第三节 激励方式 243

本章小结 247

关键概念 248

练习题 248

第十章 沟通 251

导引案例 251

第一节 沟通概述 252

第二节 沟通形式 256

第三节 有效沟通 264

本章小结 271

关键概念 272

练习题 272

第十一章 控制 277

导引案例 277

第一节 控制概述 278

第二节 控制的基本过程 284

第三节 控制方法 290

本章小结 299

关键概念 299

练习题 300

参考文献 305