人力资源外包实务pdf电子书版本下载

点此进入-本书在线PDF格式电子书下载【推荐-云解压-方便快捷】直接下载PDF格式图书。移动端-PC端通用
种子下载[BT下载速度快] 温馨提示：（请使用BT下载软件FDM进行下载）软件下载地址页 直链下载[便捷但速度慢]   [在线试读本书]   [在线获取解压码]

人力资源外包实务PDF格式电子书版下载

下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。

建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如 BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！

（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

课程导入 迈向人力资源工作岗位 1

项目一 人力资源规划 19

任务一 了解企业组织的基本架构 23

任务二 企业劳动定员规划 30

任务三 人力资源管理制度规划 39

任务四 人力资源费用预算与审核 44

项目二 设定岗位职责 49

任务一 确定工作岗位 55

任务二 工作岗位职责分析 64

任务三 编写工作岗位说明书 71

项目三 招聘与录用 79

任务一 确认招聘需求 83

任务二 制订招聘计划 88

任务三 发布招聘信息 93

任务四 实施人员选拔 97

任务五 确定录用人员 109

任务六 招聘评估与总结 115

项目四 员工关系管理 123

任务一 办理员工入职手续 128

任务二 签订并管理劳动合同 136

任务三 办理员工变动、离职手续 150

任务四 管理员工信息档案 161

任务五 处理劳动争议 168

任务六 实施劳务派遣 174

项目五 培训与开发 187

任务一 确认培训需求 191

任务二 制订培训计划 202

任务三 设计培训方案 210

任务四 实施培训管理 219

任务五 评估培训效果 228

项目六 绩效考核 239

任务一 设定考核量表 244

任务二 实施员工考核 261

任务三 绩效结果反馈 268

任务四 考核结果运用 271

项目七 薪酬福利核算 275

任务一 汇总薪酬福利数据 280

任务二 录入薪酬福利信息 285

任务三 核算薪酬福利 290

任务四 发放薪酬福利 301

参考文献 306