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经理人必备的素质 1

一、政治素质 3

二、业务素质 3

三、管理素质 4

四、协调素质 5

五、健康的心理素质 5

六、创新素质 6

关于蒙西精神 7

一、敬业 9

二、奉献 10

三、拼搏 10

四、创新 11

开发你大脑的另一半 13

难忘的日子 19

坚定不移地走科技强企之路 25

多少事　人才急 33

转变观念是一场深刻的革命 39

一、领导观念 41

二、人才观念 42

三、企业价值观 45

转折关头我们应该做什么 47

一、坚定不移地加强党的建设，确立党委在企业中的政治核心地位 49

二、加强各级领导班子和科技队伍建设 50

三、制定并适时调整好我们的发展战略 50

切合蒙西实际的集团化运行模式 53

关于知本运营的思考 59

一、主要任务 61

二、营运模式 62

三、发展目标 63

四、激励机制 64

正确处理好集团公司面临的几个重大问题 65

一、关于产业经营问题 67

二、关于资本运营问题 69

三、关于科研工作问题 71

四、关于建设数字化企业问题 73

五、关于人力资源管理问题 76

六、关于薪酬制度问题 79

做强做大蒙西的几点启示 83

启示之二：制定成功的战略必须有科学的态度和科学的方法 85

启示之一：战略的成功是企业要做强做大的标志 85

启示之三：企业做强做大，单纯依靠外延扩大生产规模是不可取的 86

启示之四：品牌经营是企业做强做大的关键 86

启示之五：利用高新技术改造和提升传统产业是企业做强做大的根本途径 88

启示之六：建立数字化企业是企业做强做大的重要手段 88

科学技术作为企业发展的主动力是正确的 91

一、成功之处 93

二、不足之处 96

三、今后科研工作的主攻方向 98

契约化管理让蒙西的人才多起来 101

关于经理人的职业化 105

一、经理人职业化的迫切性 107

二、职业经理人必备的素质 108

三、怎样鉴别和选拔职业经理人 112

我的蒙西文化观 115

打造长寿蒙西的几点思考 121

一、完善机制 123

二、厘定职能 129

三、转变作风 131

四、打造长寿蒙西 132

论人性化管理 135

一、什么是人性化管理 137

二、人性化管理与强制型管理的区别 138

三、怎样实施人性化管理 142

依靠科技创新走循环经济的路子 149

关于蒙西集团公司治理结构的思考 157

一、企业治理结构体系中的组织职能 160

二、关于执行董事 162

三、执行董事的工作方法 167

创建和谐企业的几点构想 171

一、均衡利益关系，建立相对公平的利益分配机制 173

二、进一步完善公开、公正、公平的人事任免制度 174

三、形成共同愿景，科学设计员工的职业生涯 175

四、开辟畅通的沟通渠道 176

附录 179

风景这边更好——蒙西水泥有限公司发展之路初探 181

抢占科技制高点 蒙西强盛不是梦 190

创新机制与成长战略——蒙西公司发展战略点评 207

攀登者之歌——记内蒙古蒙西高新技术集团公司董事长、总裁 刘埃林 211

《商机内蒙古·走进蒙西》访谈录 225