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面试 十八大最新版pdf电子书版本下载

面试  十八大最新版
  • 《全国领导干部公开选拔与竞争上岗考试教材》编写组编 著
  • 出版社: 北京:中共中央党校出版社
  • ISBN:9787503548765
  • 出版时间:2013
  • 标注页数:235页
  • 文件大小:55MB
  • 文件页数:242页
  • 主题词:国家行政机关-领导干部-招聘-考试-中国-自学参考资料

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图书目录

第一章 面试:领导干部竞争上岗的关键一步 1

一 面试:领导干部竞争上岗的“敲门砖” 1

二 面试的基本内涵和特点 1

三 面试在领导干部选拔录用过程中的作用 4

四 我国领导干部竞争上岗面试的发展趋势 9

第二章 领导干部竞争上岗面试概说 11

一 面试的构成要素和面试类型 11

二 面试测评的主要内容 15

三 面试的基本要求 16

四 面试的组织实施 17

五 面试的基本程序 18

第三章 领导干部竞争上岗面试测评详述 20

一 领导干部必须具备的一般能力 21

二 领导干部必须具备的特殊能力 36

三 领导干部的个性特征 56

第四章 领导干部竞争上岗面试的基本方式与方法 67

一 结构化面试 67

附录一 某省法院、检察院系统招考工作人员面试题本 71

二 无领导小组面试讨论 73

附录二 无领导小组讨论的范例分析 84

附录三 广东公选领导考试无领导小组讨论面试题 86

三 面谈法 87

四 问答法 89

五 情景模拟法 90

六 管理游戏 94

七 抽签答辩法 96

八 演讲法 98

附录四 演讲范例 100

九 公文筐测验 101

附录五 公文筐测验指导语示例(供招聘办公室主任用) 104

附录六 某市人事局公文筐测验示例 105

附录七 某公司管理者公文筐测验示例 105

第五章 领导干部竞争上岗面试试题设计与评价标准 107

一 面试试题设计的基本程序 107

二 面试试题设计的基本要求 108

三 面试题目的类型 109

四 命题的技术问题 112

五 面试测评标准的内涵和特征 115

六 面试测评标准的分类 116

七 面试测评标准的设计原则与制定 119

八 面试评分表的设计 121

第六章 领导干部竞争上岗的面试准备 123

一 知识结构和能力结构 123

二 领导干部竞争上岗面试的基本程序 125

三 对应聘单位和职位的了解 125

四 面试的心态准备 127

五 面试的形象准备 130

六 面试前夕的准备 134

附录一 党政群机关公开招考机关工作人员和国家公职人员面试实施方案 135

第七章 领导干部竞争上岗面试的完整过程 138

一 这样走向考场 138

二 坐在考官面前时 139

三 结束面试的注意事项 152

第八章 面试策略 154

一 语言就是你的武器 154

附录一 某市司法局处级领导干部竞争上岗面试题标准提问 158

附录二 倾听的技巧 164

二 语言与肢体语言的运用技巧 164

三 考官就是你的裁判 172

四 面试中的几个关键问题 177

五 竞争上岗面试的一些特别注意事项 182

附录三 某市选拔高级管理人才面试试题 185

附录四 某市选拔高级管理人才面试试题 187

附录五 某省公开选拔副厅级领导干部和高级管理人员面试试题 189

附录六 某省公开选拔副局级领导干部面试试题 190

附录七 某省级城市招考副局级干部面试试题 191

附录八 某省公开选拔副厅级领导干部和高级管理人员面试试题(企业适用) 192

附录九 某中央机关公开选拔副局长面试试题 194

附录十 某省招录副厅长面试试题 199

附录十一 某省公开选拔省直机关副厅级干部面试试题 200

附录十二 某省公开选拔领导干部面试真题 202

第九章 2006—2012年领导干部竞争上岗面试真题示例与2013年面试预测题解析 204

— 2006—2012年全国各地公开选拔领导干部面试经典例题示例 204

二 2013年领导干部竞争上岗面试标准预测试卷及解析(十套) 221

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