图书介绍
张唐之说 与一位企业导师的心灵对话pdf电子书版本下载
- 凌龙编著 著
- 出版社： 北京：企业管理出版社
- ISBN：9787516415696
- 出版时间：2017
- 标注页数：211页
- 文件大小：18MB
- 文件页数：236页
- 主题词：企业经营管理－研究
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图书目录
第一章 爱心：经营的原点 1
人在做 天在看 2
爱的价值 3
爱心是立世的基础 5
爱心是成功的根本 8
爱心是企业的生命 9
爱心提升是第一项修炼 10
能力为基 爱心为本 13
有爱心 做好人 14
把自己变成一个好人 16
做一个有能力的平常人 18
爱自己 就要戒烟限酒 21
有爱心 得好报 22
不断调整自己 坚定地用爱心面对明天 25
改变自己 迎接美好未来 28
第二章 内求：管理的秘诀 31
自私、自我与自信 32
认清自我 提高能力 丰富人生 33
以自我为中心的影响 35
自我反省是人生的最高境界 37
学会醒悟 38
反思自己 39
改变自己 适应他人 40
改变自己 蜕变成长 42
学会感恩 43
干 拼博 45
克己自律是各级主管的必要修炼 46
自省挖掘潜力 自律提高能力 48
高层要自省 基层需自律 50
反省的重要性和必要性 52
谷子品格与谦卑精神 54
像爱护眼睛一样爱护无形资产 55
正面是一种积极向上的心态 56
权力的危害 58
层次的危害 59
要面子的危害 60
企业内提倡叫名字 61
营造干净简单的企业环境 63
诚信就是力量 64
积极主动的人生 66
做一个有心有数的人 68
做好人 保平安 69
人生“四心” 71
人生“四情” 73
人生“四德” 74
明确阶段目标 丰富人生旅程 76
忘记昨天 珍惜今天 盼望明天 78
第三章 利他：发展的方向 81
心系员工 根系百姓 82
为他人创造价值 83
花别人的钱大方是不负责任的表现 85
为消费者省钱就是为自己赢得未来 86
好人企业与强人企业 89
“外圆内方”是企业管理的有效方法 91
实施两权分离 创建新的发展机制 92
融洽企业中的六大关系 93
反思五组关系 94
精明人 聪明人 明白人 99
第四章 人才：不竭的动力 102
边学边干 边想 103
多干少管 104
多些责任 少些控制 105
淡化权力，减少控制 勇于担当，敢于负责 107
优秀主管的基本素质 108
责任是职业经理人的第一要义 109
优秀职业经理人的必备素养 112
职业经理人的修养 113
正面是职业经理人的必备条件 114
尽心与尽力 117
少一点自私与抱怨 多一点关爱与责任 118
发现问题是责任 解决问题是能力 120
为自己工作永远不累 122
好人是“逼”出来的 125
危机感是创新的动力 126
保守是落后的表现 127
知识改变命运、丰满人生 129
学习是成功的加速器 131
学习的三个通路 132
做人的正确思维方式 133
有形财富与无形财富 135
年轻化才有未来 137
企业发展“新四化” 140
第五章 合作：持久的法宝 146
合作是人世间非常美好的事情 147
合作的六个前提 148
认清企业属性 合作实现双赢 150
年轻化 创新 合作 151
与人交往的三个层次 155
发展循环经济是我们唯一的出路 156
市场经营三原则 158
抓住机遇 改变自己 加快发展 159
农牧食品行业的新变化 160
品德决定行为 行为造就结果 162
素养决定发展空间 人品决定产品品质 164
强化市场意识 拓展发展空间 165
私有私有再私有 合作合作再合作 167
美好未来需要每天都再做好一点 171
第六章 观点荟萃 177
信仰与观念 177
人才与团队 184
经营与管理 189
市场与营销 191
投资与发展 192
附录1 亚太中慧企业文化框架 195
附录2 亚太中慧企业文化纲要 197
后记 203