商业企业劳动工资管理pdf电子书版本下载

点此进入-本书在线PDF格式电子书下载【推荐-云解压-方便快捷】直接下载PDF格式图书。移动端-PC端通用
种子下载[BT下载速度快] 温馨提示：（请使用BT下载软件FDM进行下载）软件下载地址页 直链下载[便捷但速度慢]   [在线试读本书]   [在线获取解压码]

商业企业劳动工资管理PDF格式电子书版下载

下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。

建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如 BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！

（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

目录 1

一商业企业劳动工资管理的概念、内容、 1

意义和任务 1

（一）管理的概念 1

（二）管理的基本内容 7

（三）管理的意义和任务 9

（四）管理的过程与劳资人员的职责 12

二商业企业劳动工资计划的编制 14

（一）计划的任务、种类和管理原则 14

（二）劳动效率计划的编制与实施 18

（三）职工人数计划的编制与实施 24

（四）职工工资计划的编制与实施 31

（五）人员培训计划的编制与实施 39

三商业企业的劳动力管理 45

（一）职工的招收 46

（二）分配与使用 52

（三）职工业务技术培训与业务技术标准的贯彻 55

（四）职工的调配 61

（五）富余职工的合理安排 65

（六）劳动管理中的思想政治工作 72

四商业企业的劳动组织管理 75

（一）组织管理的意义和任务 75

（二）劳动组织形式 77

（三）劳动定员的管理 80

（四）劳动定额的管理 84

（五）岗位责任制的建立与贯彻 91

（六）劳动纪律的建立与维护 99

五商业企业职工劳动报酬的管理 106

（一）按劳分配原则及其基本要求 106

（二）劳动报酬形式 110

（三）工资等级制度 114

（四）计时工资的管理 116

（五）计件工资的管理 118

（六）奖金的管理 123

（七）经营责任制与工资管理原则 126

（一）劳动工资统计的任务、内容和方法 131

六商业企业的劳动工资统计及分析 131

（二）职工人数的统计 132

（三）工资与劳保福利费用统计 138

（四）统计工作的管理 145

（五）劳动工资统计分析与劳动工资管理工作的检查 146

七商业企业劳动工资管理工作的改革与发展 156

（一）劳动工资管理工作的改革 156

（二）劳动工资管理科学化 158

（三）劳动工资管理的发展 159

主要参考书目 161

附录一关于城市商业企业劳动人事制度改革若干问题的通知 162

附录二关于改革供销合作社劳动人事和分配制度的若干规定 168