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目 录 1

前言 1

第一章 社会主义民主与企业民主管理 1

第一节 社会主义民主是人类历史上最新型的民主 1

第二节 企业民主管理与社会主义民主 12

第二章 我国企业民主管理发展的历程 20

第一节 瑞金革命根据地时期的民主管理 20

第二节 建国初期的民主管理 23

第三节 实行厂长负责制后的民主管理 25

第三章 企业民主管理的内容、特征和意义 32

第一节 企业民主管理的基本内容 33

第二节 企业民主管理的特征 46

第三节 企业民生管理的意义 49

第四章 企业民主管理的形式 52

第一节 职工代表大会是企业民主管理的基本形式 52

第二节 职工代表大会的工作制度和工作程序 61

第三节 职工代表 68

第四节 工会是职工代表大会的工作机构 72

第五节 企业民主管理的一般形式 75

第六节 事业单位、合资企业、私营企业的民主管理 78

第五章 职工代表大会的职权 82

第一节 审议建议权 82

第二节 审查同意或否决权 87

第三节 审议决定权 96

第四节 评议监督权 101

第五节 民主选举厂长权 107

第六节 集体企业职代会职权 109

第六章 深化企业改革中的民主管理 111

第一节 承包经营企业的民主管理 111

第二节 租赁企业的民主管理 114

第三节 股份制企业的民主管理 116

第四节 优化劳动组合与企业民主管理 119

第五节 企业利益共同体的建立与企业民主管理 122

第七章 企业民主管理和管理民主 125

第一节 管理民主是企业管理发展的必然趋势 125

第二节 企业民主管理和管理民主的统一 130

第三节 领导者的管理民主和职工民主管理的统一 135

第八章 管理民主的性质、原理和作用 143

第一节 管理民主的性质 143

第二节 管理民主的基本原理 150

第三节 管理民主的作用 158

第九章 实施管理民主的条件、形式和要求 163

第一节 实施管理民主的条件 163

第二节 实施管理民主的形式 166

第三节 实施管理民主的基本要求 175

第十章 企业党组织与民主管理 181

第一节 支持和完善民主管理是企业党组织的重要政治职责 181

第二节 企业党组织在企业民主管理中的地位和作用 185

第三节 企业党组织对企业民主管理实行思想政治领导的特点、内容和途径 192

第十一章 企业民主管理的法制建设 202

第一节 我国企业民主管理法制建设的历史发展 202

第二节 职工参与企业民主管理的法律依据 208

第三节 加强企业民主管理法制建设的意义 212

附录 国外企业职工参与企业管理的参考资料 216