劳动法学 第2版pdf电子书版本下载

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第一章　劳动法概述 4

第一节　劳动法的概念和调整对象 4

第二节　我国劳动法的本质和作用 15

第三节　我国劳动法的基本原则 19

第二章　劳动法的历史 27

第一节　劳动法的产生和发展 27

第二节 中华人民共和国成立以前的劳动法 30

第三节 中华人民共和国成立以后的劳动法 41

第三章　国际劳动立法 55

第一节　国际劳动立法的产生和发展 55

第二节 国际劳动立法的形式和内容 58

第三节　我国批准了哪些劳工公约 60

第四章　劳动法律关系 65

第一节　劳动法律关系概述 65

第二节　劳动法律关系的要素 68

第三节　劳动法律事实 73

第五章　劳动就业 78

第一节　劳动就业概述 78

第二节　劳动就业服务企业 87

第三节　劳动就业服务机构 91

第六章　劳动合同和集体合同 96

第一节　劳动合同 96

第二节　集体协商 119

第三节　集体合同 122

第七章　工资 133

第一节　工资概述 133

第二节　工资总量的宏观调控 136

第三节　最低工资制度 139

第四节　几种主要的工资制度 143

第五节　工资形式 146

第六节　特殊情况下的工资 149

第七节　工资保障 151

第八章　工作时间和休息休假 155

第一节　工作时间和休息休假概述 155

第二节　工作日和休息休假的种类 157

第三节　加班加点 162

第九章　劳动安全卫生 166

第一节　劳动安全卫生概述 166

第二节　安全技术规程和劳动卫生规程 168

第三节　劳动安全卫生管理制度 175

第十章　女职工和未成年工特殊保护 185

第一节　女职工与未成年工特殊保护概述 185

第二节　女职工特殊保护的内容 187

第三节　未成年工特殊保护的内容 190

第十一章　职业培训 195

第一节　职业培训概述 195

第二节　就业前培训 200

第三节　在职培训 207

第四节　职业技能鉴定 211

第十二章　社会保险 220

第一节　社会保险概述 220

第二节　我国社会保险制度 226

第三节　职工福利和救济 236

第十三章　劳动纪律与职业道德 240

第一节　劳动纪律与职业道德概述 240

第二节　巩固劳动纪律和培养职业道德 245

第十四章　工会和职工民主参与 255

第一节　工会 255

第二节　职工民主管理 262

第三节 外商投资企业职工的的民主参与 267

第十五章　劳动争议的处理 271

第一节　劳动争议概述 271

第二节 劳动争议的处理机构及处理形式 275

第三节 劳动争议处理程序和有关制度 280

第十六章　劳动法执行的监督检查 289

第一节 监督检查执行劳动法的意义 289

第二节 监督检查执行劳动法的机构和职权 291

第十七章　法律责任 297

附录：中华人民共和国劳动法 301

后记 317