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第一章 绪论 1

1．1 企业技术能力研究的必要性 2

1．2 我国企业技术能力现状：技术能力增长与激活的障碍因素分析 4

1．3 企业技术能力研究现状 12

1．4 企业技术能力概念和结构 16

1．5 本书拟解决的关键问题和内容结构框架 17

参考文献 20

第二章 企业技术能力理论发展及其本质 21

2．1 企业技术能力理论的发展过程 22

2．2 企业技术能力的本质 26

2．3 基于知识观的企业技术能力特征 29

2．4 基于知识学习与积累的技术能力增长过程 31

参考文献 34

第三章 企业技术能力与市场竞争力关联性 36

3．1 企业技术能力向市场竞争能力转变的过程分析 37

3．2 企业技术能力与技术创新能力的关联 38

3．3 企业技术能力与技术创新能力的协调性 42

3．4 企业技术能力与现实市场竞争能力关联 47

参考文献 48

第四章 企业技术能力提高过程与支撑条件 49

4．1 企业技术能力提高过程模式的提出 50

4．2 企业技术能力提高过程模式的分析 52

4．3 我国企业技术能力提高过程主导模式的确立 63

4．4 企业技术能力提高的支持系统 65

参考文献 75

第五章 企业技术核心能力 77

5．1 核心能力研究流派 78

5．2 企业核心能力的本质和特征 83

5．3 企业技术核心能力的内涵和特征 88

5．4 企业技术核心能力培育策略 90

参考文献 99

第六章 我国企业技术核心能力成长典型途径 101

6．1 我国企业技术核心能力成长典型途径描述 102

6．2 企业技术监测能力研究 102

6．3 企业技术吸收能力研究 108

6．4 企业技术变革能力研究 114

6．5 技术核心能力成长途径中各阶段特点总结 119

参考文献 120

第七章 企业技术能力增长轨迹 122

7．1 企业技术能力增长轨迹模式 123

7．2 企业技术能力上台阶和能力平台拓展之间的协调 129

7．3 支持企业技术能力上台阶的操作性工具：高标定位策略 132

7．4 企业技术能力增长轨迹和高标定位实证研究 137

参考文献 145

第八章 企业技术能力评价与协调发展 147

8．1 企业技术能力的评价和度量模型 148

8．2 企业技术能力静态协调模式和实证 153

8．3 企业技术能力动态协调模式和实证 159

参考文献 166

第九章 企业技术能力激活机制 167

9．1 企业技术能力激活机制分析框架 168

9．2 企业技术型人力资源的激活机制 171

9．3 企业组织能力激活机制 176

9．4 企业设备能力激活机制 178

9．5 组织知识信息能力的激活机制 179

参考文献 184

第十章 基于技术能力的持续竞争优势 186

10．1 基于资源观的持续竞争优势 187

10．2 基于制度观的持续竞争优势 188

10．3 基于创新观的持续竞争优势 190

10．4 基于技术能力培育持续竞争优势的系统框架 193

10．5 基于技术能力培育持续竞争优势的系统观分析 197

参考文献 200

第十一章 提高企业技术能力的对策与途径 202

11．1 通过合作研究提高企业自主技术能力 203

11．2 选择合适的技术能力提高途径，提高自主技术创新能力 208

11．3 完善企业技术创新动力机制的对策研究 211

11．4 完善企业技术能力提高支持系统的政策分析 215

参考文献 218

其他参考文献 219

后记 221