薪酬管理pdf电子书版本下载

点此进入-本书在线PDF格式电子书下载【推荐-云解压-方便快捷】直接下载PDF格式图书。移动端-PC端通用
种子下载[BT下载速度快] 温馨提示：（请使用BT下载软件FDM进行下载）软件下载地址页 直链下载[便捷但速度慢]   [在线试读本书]   [在线获取解压码]

薪酬管理PDF格式电子书版下载

下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。

建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如 BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！

（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

第1章 绪论 1

学习目标 1

1.1 薪酬概述 3

1.2 薪酬管理概述 7

知识掌握 10

知识应用 11

第2章 员工薪酬设计 15

学习目标 15

2.1 工作评价技术 17

2.2 薪酬策略设计 30

2.3 薪酬结构的设计 35

2.4 薪酬调查 44

2.5 薪酬体系的调整 55

知识掌握 58

知识应用 59

第3章 常见的工资制度类型 64

学习目标 64

3.1 岗位工资制 65

3.2 能力工资制 68

3.3 绩效工资制 72

3.4 结构工资制 78

3.5 奖金制度 85

知识掌握 87

知识应用 88

第4章 福利管理与津贴 97

学习目标 97

4.1 福利管理 98

4.2 社会保险 102

4.3 法定假日与住房公积金 118

4.4 企业补充福利 121

4.5 企业津贴 124

知识掌握 126

知识应用 127

第5章 员工薪酬福利统计及计算 135

学习目标 135

5.1 员工薪酬福利统计 136

5.2 合理确定企业的人工成本 137

5.3 员工薪酬福利计算 142

知识掌握 156

知识应用 157

第6章 几种特殊人员的薪酬设计 158

学习目标 158

6.1 经营者年薪制与股票期权 159

6.2 高层管理人员的薪酬设计 169

6.3 销售人员的薪酬设计 172

6.4 专业技术人员的薪酬设计 180

6.5 临时用工人员的薪酬模式 185

知识掌握 188

知识应用 189

第7章 宽带薪酬 193

学习目标 193

7.1 宽带薪酬概述 194

7.2 宽带薪酬体系设计流程 197

知识掌握 203

知识应用 203

第8章 综合实训 206

8.1 薪酬管理的工作要求 206

8.2 综合案例 209

附录有关薪酬管理的法规政策 223

主要参考文献 254