劳动争议诉讼技巧与指引 法大法援在行动pdf电子书版本下载

点此进入-本书在线PDF格式电子书下载【推荐-云解压-方便快捷】直接下载PDF格式图书。移动端-PC端通用
种子下载[BT下载速度快] 温馨提示：（请使用BT下载软件FDM进行下载）软件下载地址页 直链下载[便捷但速度慢]   [在线试读本书]   [在线获取解压码]

劳动争议诉讼技巧与指引 法大法援在行动PDF格式电子书版下载

下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。

建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如 BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！

（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

上篇 实务篇 3

即将毕业的在校大学生签订的劳动合同是否有效？ 3

事实劳动关系的存在与否如何证明？ 9

如何认定和保护事实劳动关系？ 14

如何确认劳动关系？ 19

单位是否能单方解除工伤的“临时工”的劳动合同并不上保险？ 25

用人单位能否以末位淘汰为由解雇员工？ 29

劳动者无故被辞退，如何维护合法权益？ 35

面对企业经济性裁员，劳动者该如何维护自己的合法权益？ 41

用人单位合并、分立的，劳动合同可以不再履行吗？ 49

企业有权开除违纪职工吗？ 54

旷工该如何认定？ 60

试用期发生工伤能否享受工伤保险待遇？ 64

用人单位能否以高薪替代职工基本养老保险？ 69

服务协议未达目标劳动者能否申请辞职离岗？ 75

工伤超期未认定，诉讼中如何救济？ 80

下班后在工作场所受伤是否构成工伤？ 85

获高额侵权赔偿后能否同时享受工伤保险待遇？ 90

劳动报酬低于最低工资标准如何证明？ 95

劳务派遣中劳动者应向谁索要加班工资？ 100

工资支付和事实劳动关系争议中当事人要证明哪些事实？ 105

他人致工伤，单位是否赔偿？ 110

用人单位侵害劳动者权益致使劳动者辞职，需要支付经济补偿金吗？ 114

未签订书面劳动合同如何讨要双倍工资及补偿金？ 119

计件工资制度下能否主张加班工资？ 124

试用期满不胜任，解聘要给补偿吗？ 128

面对“历史工伤”，劳动者如何追偿？ 132

用人单位破产，劳动者应该如何讨要工资？ 137

下篇 理论篇 143

我国劳动争议诉讼与劳动争议仲裁关系改革探讨 143

完善工会参与劳动争议调解问题的探讨 154

浅议退休人员的劳动法律关系主体资格 163

对于意思瑕疵劳动合同处理机制的探讨——无效、可撤销、解除制度的选择 175

对我国劳动合同违约金制度之探讨 192