图书介绍
当代西方管理学简明教程pdf电子书版本下载
- 周世德主编；顾玉珍副主编 著
- 出版社： 天津：天津人民出版社
- ISBN：720103913X
- 出版时间：2001
- 标注页数：238页
- 文件大小：10MB
- 文件页数：249页
- 主题词：管理学(地点: 西方国家) 管理学
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图书目录
第一章 科学管理理论 1
第一节 科学管理理论的主要管理思想 1
第二节 科学管理理论的主要管理措施 4
第三节 科学管理理论的主要启示 9
第二章 行为科学理论 15
第一节 人际关系理论 15
第二节 个体行为理论 19
第三节 团体行为理论 25
第四节 组织行为理论 31
第五节 行为科学理论的借鉴与启示 37
第三章 社会系统理论 41
第一节 组织的本质 41
第二节 正式组织与非正式组织 43
第三节 经理人员的职能 49
第四节 对社会系统理论的评价 52
第四章 决策理论 55
第一节 决策理论的产生 55
第二节 决策理论的内容 56
第三节 对决策理论的评价 67
第五章 系统管理理论 69
第一节 系统管理理论产生的背景 69
第二节 系统管理理论的主要内容 74
第三节 系统管理理论的主要启示 80
第六章 经验主义理论 85
第一节 早期经验主义理论的主要理论观点及内容 85
第二节 现代经验主义理论对当代西方大企业成功经验的总结 91
第三节 经验主义理论的借鉴与启示 97
第七章 权变理论 101
第一节 权变理论的理论基础和思想结构 101
第二节 权变理论的主要观点 104
第三节 权变理论的借鉴与启示 114
第八章 比较管理理论 117
第一节 比较管理理论的产生与发展过程 117
第二节 比较管理理论的主要理论观点 120
第三节 对比较管理理论的评价 126
第九章 企业文化理论 128
第一节 企业文化概述 128
第二节 企业文化理论的发展与组织文化理论 134
第三节 企业文化建设 139
第十章 战略管理理论 146
第一节 战略管理理论产生的背景及主要理论观点 146
第二节 战略管理主体及管理过程 152
第三节 战略管理理论的借鉴与启示 157
第十一章 企业再造理论 161
第一节 企业再造理论的产生 161
第二节 企业再造理论的主要内容 163
第三节 企业再造的管理与保证体系 170
第四节 对企业再造理论的评价 173
第十二章 人力资源管理理论 176
第一节 人力资源管理理论的产生及学科基础 176
第二节 人力资源管理理论的主要内容 184
第三节 人力资源管理理论的主要启示 192
第十三章 创新管理理论 195
第一节 创新管理理论与创新 195
第二节 创新过程及创新过程组织 201
第三节 创新的战略机会分析 206
第四节 创新过程管理 214
第十四章 知识管理理论 221
第一节 知识管理理论的产生 221
第二节 知识管理理论的主要观点 225
第三节 对知识管理理论的评价及借鉴 235