衰老与老龄pdf电子书版本下载

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序言 1

第一编 作为社会、生物、经济学现象的衰老与老龄 17

第一章 什么是衰老，为什么? 17

衰老过程 17

衰老与进化 27

第二章 老龄——过去、现在和将来 34

老龄的历史 34

对人口老龄化的担心 40

重理观点 49

第三章 衰老的人力资本模型 60

最简单的生命周期模型 60

死后效用和最后阶段问题 68

关系人力资本 72

第四章 一个假定有变化的衰老经济学模型 78

知识的变化、贴现率、年龄-下降曲线 79

决定退休 92

单一自我，还是多重自我? 99

第二编 经济学理论详细阐述与应用 117

第五章 老龄的经济心理学 117

亚里士多德论老龄 120

恐惧死亡 129

作为老龄心理因素的身体和精神上的衰退 137

宗教、选举偏好、交谈 141

第六章 与年龄关联的行为变化 145

驾车 145

作为被害者或加害者的老人犯罪问题 150

自杀 158

吝啬 163

性 164

工作与休闲 168

居住 173

选举和陪审团工作 176

生产能力与年龄：创造力与领导能力 186

第七章 年龄、创造力、产出 186

不同行业以及同一行业中巅峰年龄的不同 198

创造性工作的特点随年龄的变化 208

第八章 案件审理与老龄 215

老年法官的实绩如何? 216

老年法官工作能力的致因 230

寿命增加的影响 239

第九章 老人的地位和机构老化 242

原始和农业社会 245

现代性与象征性地位 262

意识形态的意义 269

机构的生命周期 271

第三编 规范问题 279

第十章 安乐死与老人安乐死 279

定义 279

在身体无能力的情况下医生协助自杀的经济学分析 282

自愿安乐死但推迟执行 301

第十一章 社会保障与健康 310

社会保障的强制性特点 310

医疗资源向老人的分配以及老年男女之间的医疗资源分配 312

社会保障以及再分配 332

老年和民主理论 340

第十二章 有关衰老与老龄的法律问题：一些例证 351

养老金法 352

老年侵权行为者和老年侵权行为受害者 359

老年罪犯和囚犯 365

痴呆与能力 370

第十三章 雇主的年龄歧视和强制退休 374

雇用年龄歧视的性质和后果 375

雇用年龄反歧视法的影响 384

强制退休的经济学 408

法官和教授的强制性退休 411

索引 425