饭店人力资源管理：知识与实践pdf电子书版本下载

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第一章 饭店人力资源管理导论 1

第一节服务业与人力资源管理 2

第二节 饭店人力资源管理的职能履行 6

第三节 饭店人力资源管理的原理1 11

第四节 饭店业人力资源管理面临的挑战 15

第二章 饭店工作分析与设计 21

第一节 饭店工作分析概述 21

第二节 饭店工作分析的流程 25

第三节 饭店工作分析的方法 29

第三章 饭店员工的招聘与配置 36

第一节 招聘概述 37

第二节 招聘的实施与组织 40

第三节 饭店员工甄选方法 52

第四节 饭店员工的离职管理 62

第四章 饭店员工培训 71

第一节 饭店员工培训——饭效益的源泉 72

第二节 培训的系统过程 80

第三节饭店培训的内容和方法 87

第五章 饭店员工职业规划 101

第一节 职业生涯规划概述 102

第二节 职业生涯理论 108

第三节 饭店员工职业生涯规划和管理 113

第六章 饭店员工绩效考评 126

第一节 绩效考评认知 127

第二节 饭店员工绩效考评的基本步骤 129

第三节 饭店员工绩效考评的方法 131

第四节 饭店员工绩效考评面谈 134

第七章 饭店员工薪酬管理 141

第一节 饭店员工薪酬体系 142

第二节 薪酬的设计与管理 150

第三节 薪酬制度的发展趋势 154

第八章 员工关系的维护与发展 164

第一节 劳动关系建立与维护 165

第二节 主要的激励手段和激励方法 174

第九章 饭店人力资源战略与发展趋势 196

第一节 饭店人力资源战略规划 197

第二节 饭店人力资源管理的发展趋势 200

附录 207

附录一 求职申请表 207

附录二 面试评估表 212

附录三 饭店员工职业生涯规划问卷 214

附录四 职业生涯设计表 215

参考文献 216