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第一章 敢梦想才有绿灯行 1

第一节 400万可以不要，但信誉不能不要 2

第二节 没钱也要建厂 7

第三节 绿灯行的质量承诺 12

第四节 从“四五计划”到“二五计划” 16

第二章 质量为王 21

第一节 凭着质量杀出重围的黑马 22

第二节 质量不是小事，是终身大事 27

第三节 绝不让一根不合格电缆出厂 35

第四节 不信？可以送检！ 41

第五节 抓好质量，更要抓好安全 46

第三章 自己的品牌比什么都重要 55

第一节 好名字是成功的一半 56

第二节 品牌的树立与延伸 61

第三节 售后服务是品牌的试金石 72

第四节 品牌内涵：责任如山 80

第四章 半军事化管理打造的绿灯行铁军 87

第一节 半军事化管理是由实际情况决定的 88

第二节 半军事化管理的实践与演进 94

第三节 军事化的管理模式，军人般的企业形象 98

第四节 绿灯行要的就是执行力 106

第五节 军事化管理同样也可以人性化 114

第六节 人人参与的民主管理方式 120

第五章 人才为要 133

第一节 绿灯行的员工招聘制度 134

第二节 绿灯行凭什么留住人 143

第三节 要培养出有归属感的员工 149

第四节 腾飞计划与学习型企业 159

第六章 农村包围城市的营销策略 169

第一节 关键在于选对方向 170

第二节 请进来，打造渠道的第一步 178

第三节 闪击华北，好一个漂亮仗！ 188

第四节 没有经销商就没有绿灯行 196

第七章 企业文化，要的就是家的感觉 203

第一节 百善孝为先 204

第二节 绿灯行慈善基金会的建立 212

第三节 勤俭节约的传统美德 217

第四节 有什么样的企业，就有什么样的员工 226

附录1绿灯行企业大事记 236

附录2绿灯行的20大优势 243

附录3绿灯行慈善基金组织章程 245