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第一章 搭建平台 3

不要错把平台当本事 3

不要以为领导会忘记自己说过的话 7

事事请示，误了大事 11

职位要可驾驭才能坐得舒服 15

职场挑战者 19

不要低估领导的智商 23

薪资与能力要匹配 27

坐稳职位，除了能力还需要信任 31

开会坐的位置决定你未来的位次 35

慎用权力 39

第二章 淡定前行 45

主动和公司绑定 45

信任是需要时间验证的 49

淡然面对职场人情 52

谨慎对待同行的话 56

别把公司当成家 59

职场上只有工作伙伴，没有朋友 63

职场上谁是值得依靠的人 68

请慎用你“贴标签”的权力 71

竞争对手会让你更强大 75

忌“倒挖东家墙脚” 79

第三章 自然而真实 85

不要恃才傲物 85

袒护的行为终会害己误人 89

吃饭中的“买单文化” 92

决定你去留的不是领导 96

没有绝对的公平 100

不要让谎言毁了你 104

不轻易在背后品评领导 108

出差不是让你在外开小差 112

业绩好并不等于能力强 115

做事要有底线 119

第四章 技高心细 125

简历越简单越有力 125

听懂上司的话里话 128

领会领导的真实意图 132

智商与情商 136

想在领导前面 139

职场三境界 143

找对的人，说对的事 147

工作日午餐时聊些什么合适 151

发送信息前要再三确认 154

第五章 心向远方 161

职能与业务 161

勿轻易跳槽 165

精神比学历更重要 169

不要沉溺于技术当中 172

你的成长是企业给交了一大笔“学费” 175

你是否在享受企业的带薪培训 179

做好当下工作比“考证”重要 182

有些事只可意会 186

找个像师傅一样的领导 190

要学会颠覆自我 194