图书介绍
中小企业正规化管理制度大全pdf电子书版本下载
- 吴海东编著 著
- 出版社: 北京:中国长安出版社
- ISBN:9787801758736
- 出版时间:2008
- 标注页数:276页
- 文件大小:42MB
- 文件页数:285页
- 主题词:企业管理:人事管理
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图书目录
第一章 企业组织结构:各部门职责范围描述 1
一、企业组织结构设计 3
二、企业各部门职责范围描述 4
第二章 企业岗位设计:各岗位职责描述 15
一、岗位设计 17
二、企业各岗位职责描述 21
三、员工守则 48
第三章 企业员工的流动:招聘和变动制度 55
一、招聘制度 57
二、签约录用及试用相关事项 68
三、企业员工迁调相关制度 85
四、档案管理 102
第四章 员工的潜力开发:培训制度 115
一、员工培训概述 117
二、企业员工培训制度汇编 124
第五章 企业员工的待遇:薪资和福利制度 135
一、薪资制度 137
二、奖金发放规定汇编 141
三、福利概述 148
四、企业福利制度汇编 152
五、企业员工福利制度范例 165
第六章 员工的常态管理:考勤、值班和差旅制度 173
一、考勤制度 173
二、员工加班、值班相关制度 181
三、员工休假相关规定 184
四、员工出差相关制度 193
第七章 员工的赏罚:绩效管理、合理化建议与奖惩制度 215
一、绩效管理 217
二、员工提案及合理化建议相关制度 234
三、员工奖惩制度 247
第八章 企业的保密措施:会议制度和文件管理 259
一、会议程序制定 259
二、会议事务细则 261
三、会议管理细则 265
四、企业会议管理制度 267
五、文件的管理细则 271
六、电子文件归档与电子档案管理办法 272