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导言 1

第一章 大学生就业工作部门设置及队伍建设 4

第一节 就业工作部门的职能定位 7

第二节 就业工作部门的岗位设置 10

第三节 就业指导教师的培训与认证 17

第四节 就业工作调查研究项目 21

第二章 日常就业管理工作 27

第一节 就业数据库的建立 28

第二节 签订《就业协议书》的相关程序 31

第三节 制定就业方案 36

第四节 就业派遣与办理离校手续 39

第五节 户档转移 42

第六节 就业协议的解除和违约处理 44

第七节 毕业生教育与就业政策咨询 47

第八节 与就业相关的法律法规 49

第三章 日常就业市场信息服务工作 53

第一节 就业网络的建设与管理 54

第二节 校内公告、电视、广播等渠道的建设 68

第三节 协助用人单位做好宣讲会、笔试、面试等服务工作 73

第四节 有效利用学生社团进行服务 82

第五节 学生信息推介媒体及就业推荐项目管理机制的建立 88

第六节 建立与用人单位长期合作关系 93

第四章 日常就业指导咨询工作 99

第一节 就业指导宣传工作 100

第二节 职业规划自助系统 103

第三节 职业咨询 107

第四节 就业讲座 115

第五节 职业辅导工作坊 117

第六节 学生互助 120

第五章 日常就业实习工作 122

第一节 大学生实习与就业 123

第二节 实习与就业指导 125

第三节 建立和拓展实习基地 127

第四节 指导在校生进行实习 132

第六章 职业生涯规划课程设计及实施 140

第一节 职业生涯规划课程的设计 141

第二节 职业生涯规划概论 143

第三节 自我探索 146

第四节 职业社会探索 172

第五节 科学决策 180

第六节 有效行动 189

第七节 职业生涯规划课程设计及实施综合案例分析 191

第七章 职业素质拓展课程设计及实施 196

第一节 职业素质拓展课程的设计 197

第二节 适应能力拓展 198

第三节 沟通能力拓展 206

第四节 团队合作能力拓展 212

第五节 自我管理能力拓展 217

第六节 创新能力拓展 223

第八章 就业指导课程设计及实施 230

第一节 就业指导课程开发 231

第二节 不同类学生的就业指导 235

第三节 大学生就业市场分析 244

第四节 网络时代的招聘与求职 247

第五节 人际关系和求职 252

第六节 解读招聘流程及甄选方式 256

第七节 与就业相关的法律及诚信就业 261

第九章 创业教育课程设计及实施 270

第一节 创业大环境 272

第二节 潜在创业者 284

第三节 创业蓝图 303

参考文献 314

后记 316