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上篇 企业改革 3

第一章 企业改革的历史轨迹 3

一、我国国有企业的历史沿革 3

二、我国国有企业改革的几个发展阶段 5

第二章 企业和政府关系的改革 37

一、企业和政府关系的演变 37

二、确立企业和政府的新型关系 47

三、企业和政府主管部门的关系 53

四、企业和政府其他有关部门的关系 56

五、企业和地方政府的关系 67

六、企业和政府关系的桥梁——行业协会 69

一、企业领导制度改革 73

第三章 企业和职工关系的改革 73

二、企业劳动用工制度改革 83

三、企业分配制度改革 97

第四章 企业所有制结构调整与改革 108

一、企业所有制结构的历史演变 108

二、企业所有制结构的现状 115

三、企业所有制结构改革的措施 132

第五章 企业组织结构调整与改革 139

一、企业组织结构调整的现状 139

二、组织与发展企业集团 151

三、积极推进企业兼并 174

第六章 企业产权制度的改革 188

一、企业产权制度的内涵 188

二、企业产权制度产权关系的现状 189

三、企业产权制度改革的基本思路 195

第七章 企业改革的前景展望 200

一、切实转换企业经营机制 201

二、逐步建立现代企业制度 230

下篇 企业管理 245

第八章 企业管理的基本理论 245

一、早期管理理论 248

二、古典管理理论 249

三、行为科学管理理论 253

四、现代企业管理理论 257

第九章 企业现代化管理的基本方法 262

一、系统工程方法 262

二、决策管理方法 263

三、控制论方法 264

四、全面质量管理方法 266

五、信息论方法 268

第十章 企业现代化管理的基本手段 271

一、电脑及其发展 271

二、电脑在企业管理上的应用及条件 275

三、电脑的应用在实现企业现代化管理中的地位和作用 281

第十一章 我国企业管理的现状及展望 284

一、我国企业管理的主要成就 284

二、我国企业管理存在的主要问题 285

三、改善我国企业管理的基本要求 286

四、我国强化企业管理的主要任务 289